助理分析师

职位描述:


  1.协助总监收集整理各行业资料信息,包括但不限于行业发展趋势、相关法律法规等;

  2.协助市场调研中的竞争环境分析,产出专业性、权威性的分析报告;

  3.协助信息研究院的其他数据统计、资料整合工作。


任职要求:


  1.22-30岁,专科及以上学历;

  2.有市场咨询、数据分析等相关工作经验者优先;

  3.熟练掌握word/excel/powerpoint等常用办公软件,熟悉excel的各类公式和数据透视表使用;

  4.积极主动,有较强的沟通协调能力,执行力强,有良好的抗压能力和责任心。


投递邮箱:jing@gujunhui.com

市调咨询师

职位描述:


全面参与战略定位研究,主要工作如下:

  1.行业资讯搜集与分析;

  2.分析市场与顾客认知;

  3.参与企业战略报告撰写与提案;

  4.参与战略落地实战推进与指导。


任职要求:


  1.了解并阅读过定位系列丛书,有意致力于定位咨询事业;

  2.喜欢高强度的思考与研究工作;

  3.有市场营销、企业咨询、品牌策划、广告传播、销售、企业运营等营销类相关经验者优先;

  4.积极主动,正向思维,良好的学习能力,愿意并善于接收新知识和新观念;

  5.良好的协调和沟通能力、团队协作能力和强烈的责任心;

  6.3-4年工作经验,本科及以上学历。

 

投递邮箱:jing@gujunhui.com

初级咨询师

职位描述:


全面参与战略定位研究,主要工作如下:

  1.行业资讯搜集与分析;

  2.分析市场与顾客认知;

  3.参与企业战略报告撰写与提案。


任职要求:


  1.有意致力于定位咨询事业;

  2.喜欢思考与研究工作;

  3.有市场营销、企业咨询、品牌策划、广告传播、销售等营销类相关经验者优先;

  4.积极主动,正向思维,良好的学习能力,愿意并善于接收新知识和新观念;

  5.良好的协调和沟通能力、团队协作能力和强烈的责任心;

  6.2-3年工作经验,本科及以上学历。


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新媒体运营

职位描述:


  1.协调对接产品和业务部门的品宣需求;

  2.负责公司自媒体平台的运营和维护;

  3.策划公司品牌宣传的相关活动;

  4.简单平面设计和文案写作,宣传素材制作。


任职要求:


  1.设计、营销类专业,大专及以上学历,3年及以上工作经验;

  2.熟悉PS、AI等软件者优先;

  3.网感强,是主流社交平台、短视频平台的重度用户;

  4.具备较强的审美创意和理解沟通能力

  5.执行力强、耐心细致、有责任心。


投递邮箱:jing@gujunhui.com


人事专员

职位描述:


  1.工作中严格遵守人力资源部制订的人事作业流程/工资福利/绩效考核等制度;

  2.招聘渠道的开发和维护、员工招聘;

  3.新员工入职培训及记录存档;

  4.根据劳动法与员工签订劳动合同,并按规定办理招退工登记等手续;

  5.依法并合规地处理员工关系,缴纳社保等;

  6.建立并完善员工人事档案,以及其余人事信息资料的整理和收集;

  7.员工考勤记录整理,及时确认存档;

  8.协调员工关系,处理员工投诉及劳动争议等;

  9.主管交办的其他任务。


任职要求:


  1.本科及以上学历,人力资源和行政管理专业优先;

  2.人事岗位两年及以上经验;

  3.熟悉劳动法以及当地的用工政策,对各项人事流程和管理操作风险有实践经验;

  4.具备良好的沟通协调能力,积极乐观;

  5.学习能力强,有较强抗压能力。


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剪辑摄像

职位描述:


  1.负责公司需求视频(活动、抖音等)的拍摄及剪辑工作;

  2.根据创意脚本和前期人员的需求进行拍摄剪辑等后期处理工作;

  3.独立完成视频剪辑,对整个视频的主题、镜头衔接、节奏感、音乐等把控到位,保证成片的整体风格与效果;

  4.高效的完成剪辑工作,保证视频质量。


任职要求:


  1.一年以上视频制作工作经验;

  2.有良好的审美观,对颜色敏感,了解镜头呼吸感;

  3.具备较好镜头语言表现能力和节奏把控能力;

  4.有非常强的剪辑叙事能力,能快速理解导演的意图,并及时沟通调整;

  5.有责任心,能够及时响应并处理,具有团队协作精神和抗压能力。


投递邮箱:jing@gujunhui.com